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Nelle connessioni personali e di servizio, le persone rispondono bene all’osservazione e apprezzate per i loro sforzi e per il contributo. È una verità che molte persone rispondono molto meglio a un “grazie” che a qualsiasi altro tipo di incentivo. Ho avuto a che fare con molti dirigenti stressati che scelgono di lasciare compiti molto ben pagati poiché non importa esattamente quanto funzionano, tuttavia molte ore che mettono o si contraggono, nessuno sembra mai notare o apprezzare i loro sforzi. Scoprono quel tipo di spirito atmosfera che distrugge. Sicuramente apprezzamento e riconoscimento sono grandi maniere. Non è fondamentale dichiarare “grazie” se qualcuno ha lavorato duramente o ha svolto un ottimo compito per noi? Anche nelle relazioni personali, è fondamentale riconoscere quando qualcuno ha fatto qualcosa per noi, anche se lo fanno come parte di routine della loro routine. Dire grazie a qualcuno per cucinarci la cena o stirare i nostri vestiti o riempire le nostre auto e il camion con benzina può sembrare inutile, tuttavia fa comunemente una differenza significativa per esattamente come si sente l’altra persona, come cruciale e rispettato. Può fare la differenza tra sentirsi apprezzati o sentirsi per scontati.
I colpi positivi sono un metodo cruciale per riconoscere anche gli sforzi di qualcuno, tuttavia richiedono di essere incondizionati per lasciare veramente il segno. Un ictus positivo incondizionato dice: “Grazie per un ottimo lavoro, ben fatto, lo apprezzo”. Quando è condizionale, c’è un pilota collegato all’elogio come, “prova e mantieni i requisiti in futuro” o “perché astenersi dal fare questo bene sempre”. Quel tipo di commento non ha lo stesso identico aspetto eccezionale, in quanto non è fornito in modo generoso.
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È fondamentale mantenere le persone ispirate e entusiaste in ogni area della loro vita. Lode e ringraziamenti sono strumenti cruciali da usare, così come sono gratuiti da dare. Dichiarare qualcosa di riconoscente che sembra vero e sincero può fare la differenza per il destinatario e è un potente tipo di incoraggiamento. Una persona si sente molto più positiva nelle loro capacità e nelle competenze quando qualcuno ha applaudito i loro sforzi e il loro lavoro. Sono molto più inclini ad andare quel miglio aggiuntivo per qualcuno che apprezza e li apprezza. Sviluppa lealtà.
Quando i tempi sono più difficili in servizio, è fondamentale scoprire un metodo a basso costo per ispirare la forza lavoro. L’avviamento e la lealtà aziendale possono produrre una sana concorrenza tra i membri del personale quando si sentono ispirati a fare meglio. Una foto del “dipendente del mese” in ricevimento può essere entusiasta e motivare il personale a tirare fuori tutte le fermate per vincere quel riconoscimento.
Allo stesso modo, presentarsi a casa con molti fiori o una bottiglia di vino bianco solo per affermare “grazie” o “pensare a te” può rendere davvero speciale il giorno di qualcuno. Sono davvero le cose che possono fare la differenza.
Susan Leigh, consulente e hypnotherapisthttp: //www.lifestyletherapy.net/
Informazioni su questo autoreusan Leigh è un consulente a lungo consolidato e l’ipnoterapeuta, con oltre venti anni di esperienza. È membro di una serie di organizzazioni esperte, nonché dedicata a un programma di costante sviluppo di esperti.
Ha iniziato il metodo nel 1988 con l’altra sua metà Federico, oltre che dopo essere stata vedova all’età di 39 anni, ha assunto il metodo a tempo pieno. Primono il lavoro come consulente, Susan ha aiutato molti anni anche con un’attività blu di chip Come ha sperimentato lo stress del bilanciamento di un’azienda e della vita personale. Ora equilibra la composizione regolarmente per molte organizzazioni, contribuisce in routine alla radio della BBC e ha una consulenza fiorente e una pratica di ipnoterapia. She works with individuals, assisting them cope much better with the pressures of everyday life, works with couples to supply connection counselling as well as enhance communications, as well as in service to supply support to personnel members as well as teams. Ha avuto un grande successo lavorando con clienti con infertilità inspiegabile nelle donne e allo stesso modo con la gestione del parto. lots of of her clieGli NT hanno effettivamente continuato a aspettarsi e avere un’esperienza positiva di fornire nascita. Per molte più informazioni, vedi www.lifestytherapy.net
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